○보건환경연구원장 홍한표   보건환경연구원 간부들을 소개해 올리겠습니다. 
  연구부장 조경주입니다.
  행정지원과장 장원오입니다.
  미생물과장 홍성호입니다.
  식의약품분석과장 신태하입니다.
  환경조사과장 심재순입니다.
  대기보전과장 석태광입니다.
  산업폐수과장 임종헌입니다.
  먹는물검사과장 민필기입니다.
  폐기물분석과장 황재석입니다.
  선서!
  본인은 충청북도의회 교육사회위원회 소관의 2009년도 행정사무감사에 임하여 성실하게 감사를 받을 것이며 또한 증인으로서 증언을 함에 있어서는 「지방자치법」 제41조와 동법시행령 제43조 및 「충청북도의회 행정사무감사 및 조사에 관한 조례」 제9조의 규정에 의하여 양심에 따라 숨김과 보탬이 없이 사실 그대로 말하고 만일 거짓말이  있으면 위증의 벌을 받기로 맹서하고 이에 선서합니다. 

2009년 11월 24일

보건환경연구원장 홍한표

연구부장 조경주

행정지원과장 장원오

미생물과장 홍성호

식의약품분석과장 신태하

환경조사과장 심재순

대기보전과장 석태광

산업폐수과장 임종헌

먹는물검사과장 민필기

폐기물분석과장 황재석

○보건환경연구원장 홍한표   보건환경연구원장 홍한표입니다.
  존경하는 교육사회위원회 임현 위원장님, 그리고 위원님 여러분!
  금년 한 해를 마무리하는 시기에 제285회 도의회 정례회에서 우리 연구원의 주요업무 추진상황을 보고드리게 된 것을 매우 뜻깊게 생각합니다.
  저를 비롯한 보건환경연구원 소속 60여명의 직원 모두는 도정 방침인 “잘사는 충북·행복한 도민”을 구현하기 위하여 지난 1년간 부족하지만 최선의 노력을 다해 왔습니다.
  우리 연구원이 열심히 일할 수 있도록 많은 관심과 성원을 보내주신 위원님 여러분께 감사를 드리면서 2009년도 주요업무 추진상황을 유인물에 의하여 보고드리겠습니다.
  순서는 일반현황, 2009년도 비전과 전략목표, 전략목표별 추진상황, 역점추진 신규과제, 주요현안사업 순서로 보고드리겠습니다.
  일반현황은 1쪽 유인물을 참고하여 주시기 바랍니다.
  다음은 2쪽, 2009년도 비전 및 전략목표입니다.
  우리 연구원은 ‘잘사는 충북, 행복한 도민’을 구현하기 위하여 “도민 보건 증진·청정환경 보전”을 비전으로 정하고 5대 전략목표와 18개 이행과제를 선정하여 추진하고 있습니다.
  다음은 전략 목표별 추진상황을 보고드리겠습니다.
  유인물 3쪽, 첫번째 전략목표인 “효율적인 질병관리”의 추진상황입니다.
  먼저 4쪽, 이행과제 첫 번째 전염병 확인검사 사업은 7,000건 목표에 6,569건을 검사하여 94%를 추진하였습니다.
  사업내역은 에이즈, 매독, 신종인플루엔자 등 5,821건을 검사하여 324건의 양성자가 검출되었으며 계절별 검사수요에서는 레지오넬라 721건 검사결과 65건이 검출되었습니다.
  이행과제 두 번째, 주요 전염병 유행 예측에서는 병원체 수거검사 1,500건 목표에 2,045건을 검사하여 136%를 추진하였습니다.
  사업내역은 설사 및 호흡기질환 검사 1,802건 중 361건이 양성판정을 받았으며 또한 지난 4월부터 내수읍 묵방리에 유문 등을 설치, 매주 2회 모기를 채집 분류하여 일본뇌염 발생추이를 분석하였습니다.
  다음은 5쪽 이행과제 세 번째, 위해 미생물 중점관리사업으로 1만2,000건 목표에 1만672건을 검사하여 89%를 추진하였습니다.
  사업내역은 유통식의약품 815건을 검사한 결과 14건이 부적합으로 판정되었으며 접객용 음용수 647건 검사결과 식중독균은 검출되지 않았으나 먹는물 위생세균 5,578건 검사결과 888건이 부적합으로 판정되었으며  생활용수, 농업용수 등의 수질오염 지표미생물 9,210건도 검사를 추진하였습니다.
  다음은 이행과제 네 번째, 수련시설 식중독 예방시스템 운영입니다.
  대상시설 6개소의 식수, 조리식품에 대한 식중독균 검사 결과 부적합 2개소는 시설개선 조치 후 재검사 결과 적합 판정을 받았으며 종사자에 대한 예방교육, 식중독 발생원인 제거를 위한 홍보물 제작 배포, 보균자 색출검사도 병행 실시하여 식중독 사전예방에 만전을 기하였습니다.
  다음은 6쪽 두 번째 전략목표인 “식의약품 안전 증진”의 추진내용입니다. 
  7쪽 이행과제 첫 번째 식의약품 안전검사 강화에서는 유통 식의약품 검사 3,150건 목표에 2,981건을 검사하여 95%를 추진하였습니다.
  사업내역은 보존료, 타르색소 등 성분규격 검사 2,836건을 검사하여 23건이 부적합 판정을 받았고 골다공증치료제 등 의약품 검정 18건 중 2건이 부적합으로 나타나 해당제품은 판매와 유통을 금지하였습니다.
  지역특산식품 제조업체 신제품 개발지원에서는 15개 업체와 협약을 체결하여 우수농산물인증 등 검사 88건, 기능성식품 기술지원 39건을 개발지원하였습니다.
  이행과제 두 번째, 농약오염 우려식품 유통방지에서는 잔류농약검사 310건 목표에 252건을 검사하여 81%를 추진하였습니다.
  유통 농산물 잔류농약 검사를 104건 실시하였으나 잔류농약은 검출되지 않았으며 식품 관련 유해물질의 오남용 사례 방지를 위하여 지속적으로 검사를 강화해 나가겠습니다.
  이행과제 세 번째, 신종 유해물질 검사 추진에서는 120건 목표에 90건을 검사하여 75%를 추진하였습니다.
  사업내역은 벤조피렌 등 함유여부 검사 83건, 위해식품 사용여부 검사 7건을 실시하였으나 모두 적합한 것으로 나타났습니다.
  이행과제 네 번째, 신소재식품 안전성 확보에서는 70건 목표에 75건을 검사하여 107%를 추진하였습니다.
  사업내역은 콩을 원료로 한 두유류 등 유전자재조합원료 사용식품 검사 75건에서  6건이 함유된 것으로 나타났습니다.
  다음은 9쪽 세 번째 전략 목표인 “쾌적한 환경 조성”의 추진상황을 보고드리겠습니다.
  10쪽, 이행과제 첫 번째 대기오염측정망 강화에서는 대기측정망 8개소에서 도시 대기오염 상시측정 결과 황사주의보를 2회 발령하여 주민행동요령을 문자메시지로 즉시 전송하였습니다.
  이행과제 두 번째와 세 번째 하천 수질측정망·소음측정망 운영에서는 각 운영지점에서 수질측정망은 매월 1회, 소음측정망은 매분기 1회 측정하여 환경부 및 도, 시·군에 관련 자료를 제공하였습니다.
  이행과제 네 번째, 토양측정망 효과적 운영사업은 운영지역 175개 지점에서 시료를 채취하여 분석 중에 있으며 11월에 조사를 완료하여 결과를 환경부 및 도, 시·군에 제공할 계획입니다.
  다음은 12쪽 네 번째 전략목표인 “생활환경 감시 강화”의 추진상황으로 13쪽 이행과제 첫 번째, 대기환경 적정관리입니다.
  2,590건 목표에 2,147건을 검사하여 83%를 추진하였으며 사업내역은 실내 공기질 검사 53건은 적합하였으며 대기배출시설 검사 2,094건 중 41건은 부적합으로 판정되었습니다.
  학교실험실 환경 안전관리 지원을 위하여 초·중·고등학교 각 1개소씩을 선정하여 폐액관리, 유해물질 측정 등 실험실 환경 실태를 조사 중에 있습니다.
  이행과제 두 번째, 수질오염 감시 강화에서는 4,430건 목표에 3,823건을 검사하여 86%를 추진하였으며 사업내역으로 하천수질 890건 검사 결과는 적합으로, 폐수·하수 검사 2,933건 중 326건은 부적합으로 나타났습니다.
  14쪽, 이행과제 세 번째 먹는 물의 철저한 수질관리에서는 9,400건 목표에 7,898건을 검사하여 84%를 추진하였습니다.
  7,898건 중 부적합으로 1,407건이 나타났으며 사회복지시설 음용지하수 무료검사에서는 155개소를 실시한 결과 26개에서 부적합으로 판정되어 소독 등 정수처리 후 재검사를 실시하였습니다.
  이행과제 네 번째, 생활주변 유해 폐기물 등 관리 강화입니다.
  3,230건 목표에 2,407건을 검사하여 75%를 추진하였으며 사업내역은 오수 1,323건에서 200건이 부적합 판정되었고 침출수 280건은 모두 적합하였으며 골프장 잔류농약 검사 291건은 9건이 검출되었습니다.
  도내 초·중학생을 대상으로 실시한 생태체험교실 운영에서는 375명 참가하여 환경보전 의식을 제고한 바 있습니다.
  다음은 15쪽 다섯 번째 전략 목표인 “함께하는 도정 구현” 추진상황으로 16쪽 이행과제 첫 번째 조사연구사업 추진입니다.
  무심천 조깅로 대기질 중심 운동여건 등 7과제를 정상적으로 추진 중에 있으며 12월에 조사결과를 정리하여 내년도 초에 발표할 계획입니다.
  17쪽 이행과제 두 번째 열린 연구원 운영에서는 112명 목표에 99명을 교육하여 88%를 추진하였으며 사업내역에서는 환경분야 정도관리 평가에서 최우수를 받는 등 내실 있는 연구원 운영을 하고 있습니다.
  다음은 18쪽 역점 추진 신규과제인 보건환경 119지원팀 운영입니다.
  저희 연구원에서는 법적·제도적 범위밖에 상존하는 보건환경분야의 도민불편 애로사항을 수렴 지원하기 위해 분야별 5개반으로 구성된 보건환경 119지원팀을 지난 4월 1일 구성하여 운영 중에 있습니다.
  지금까지 속리산 갈목리 하천오염 실태조사 등 25개 민원을 접수하여 신속히 처리하였습니다.
  향후 계획은 동 사업에 대한 홍보를 강화하여 많은 도민이 쉽게 이용할 수 있도록 추진에 내실을 기하겠습니다.
  이어서 19쪽 주요 현안사업으로 “우리 원 이전청사 신축 공사 추진”입니다.
  현재 진행 상황을 보고드리면 2008년 9월 착공이후 청사 골조공사를 완료하고 지금은 천장 단열 공사 및 전기 배선공사 등을 진행 중에 있으며 10월말 현재 공정률은 78%입니다.
  향후 추진 일정은 외부 패널 설치 및 특수가스 설비 공사 등을 계획대로 추진하여 2010년 3월 준공할 예정입니다.
  현재 우리 연구원 청사이전 신축 사업은 위원님들께서 많은 지원과 관심을 기울여 주신 덕분에 순조롭게 정상적으로 추진되고 있습니다. 다시 한 번 감사의 말씀 올리며 앞으로도 많은 지도와 지원을 하여 주실 것을 부탁드리겠습니다.
  이상으로 2009년도 주요업무추진상황 보고를 마치면서 그동안 우리 연구원 발전을 위해 많은 관심과 성원을 보내주신 위원님 여러분께 깊은 존경과 감사의 말씀을 드리며 금년도 계획한 모든 업무와 사업들을 착실하게 추진하여 도정 방침인 ‘잘사는 충북 행복한 도민’ 실현을 구현하는데 우리 원 직원들은 최선을 다할 것을 다짐하면서 보고를 마치겠습니다.
  감사합니다.
      (2009년도 주요업무 추진상황은 별책)

○보건환경연구원장 홍한표   이동측정망요?

○보건환경연구원장 홍한표   그 자료는 지금 저희가 고정측정망 8개만 가지고 있고 이동측정은 원주청하고 대전청에서 그걸 하기 때문에 저희한테 자료가 없습니다. 

○보건환경연구원장 홍한표   예, 그렇습니다. 저희가… 이것 우리가 요구하면 가져올 수는 있나?
      (「예, 그렇습니다」하는 이 있음)
  요구를 하면 아마 얻을 수가 있는 모양입니다.

○보건환경연구원장 홍한표   바로는 안 되고요.

○보건환경연구원장 홍한표   아니 했는데 자료를 요구하시는데…

○보건환경연구원장 홍한표   아니 자료를 원주청하고 대전청에서 가지고…

○보건환경연구원장 홍한표   그것은 이동측정망이 한 게 아니고 부유분진 측정조사를 하고…

○보건환경연구원장 홍한표   예, 시멘트공장 같은 데… 내용이 좀 다른 거죠.

○보건환경연구원장 홍한표   그런데 그 권한이 이동측정망 운영은 지금 말씀드린 대로 원주환경청이라든가 대전 금강환경청이라든가 여기서 하도록 돼 있어 가지고 저희한테는 자료가 없습니다. 

○보건환경연구원장 홍한표   답변을 올릴까요?

○보건환경연구원장 홍한표   그럼 환경조사과장이 한번 답변을 올리겠습니다.

○환경조사과장 심재순   환경조사과장 심재순입니다. 원장님을 대신해서 답변드리도록 하겠습니다. 
  이범윤 위원님께서 작년에 이동측정망 운영을 해서 측정을 하라고 해서 작년도에는 자료를 가지고 있었습니다. 
  그런데 현재 올해는 자료를 특별하게 하지 않고 부유분진검사 같은 것들 이것을 해 가지고 그동안 전년도에 해왔던 모든 것을 다 한꺼번에 모아가지고 드렸던 자료입니다. 
  지금 최재옥 위원님께서 말씀하신 내용들은 환경지청하고 얘기를 해서 자료를 뽑아서 제출토록 하겠습니다.

○보건환경연구원장 홍한표   예.

○보건환경연구원장 홍한표   보건환경연구원장 홍한표입니다. 최광옥 위원님께서 질의하신 취약지역 음용수 무료수질검사에 대하여 답변을 드리겠습니다. 
  취약지역 음용수에 대한 무료수질검사는 위원님께서도 내용을 잘 아시겠지만 상수도가 보급되지 않은 지역이 상당히 취약한 지역이라고 볼 수밖에 없거든요.
  그래서 그 지역에 사는 사람들을 우리가 도와주기 위해서 상당히 환경이 열악하기 때문에 그러한 취지에서 조례로 저희가 취약지역 음용수 무료수질검사를 추진하고 있는 겁니다. 
  그런데 여기 취약지역에 대한 목표는 저희가 정해놓은 것은 아니고 시·군별로 공문을 통보를 해서 대상시설을 선정해서 검사하도록 하고 있습니다. 
  그런데 실적이 미진한 곳도 저희가 촉구를 해서 검사를 받도록 하라고 했는데도 불구하고 지금 실적이 상당히 미진하게 나타나 있습니다. 
  상당히 죄송스럽게 생각을 하고 내년부터는 이러한 부분도 저희가 분명히 짚어가지고 챙겨보도록 하겠습니다.
  그리고 부적합 내용은 옥천군 같은 데 원래 다른 타 시·군에 비해서 의뢰건수가 적어서 다른 시·군도 보면 50% 이상 거의 부적합률을 보이고 있는데 아마도 지금 저희가 파악한 것으로는 취약지역 음용수는 다른 지역보다도 관정의 깊이가 다른 데는 그냥 한 100m 이상 들어가는데 20∼30m 정도 들어가서 오수 같은 것이 원인이 아닌가 이렇게 지금 저희 나름대로 분석을 하고 그리고 물탱크, 배관 등 관리 부실 같은 이러한 것이 부적합의 큰 원인으로 나타나고 있습니다. 
  그래서 내용이 보니까 농약이나 중금속 이런 것이 부적합으로 나오는 것이 아니고 우리가 오염의 지표로 보고 있는 일반세균이나 대장균, 암모니아, 질소성분 이런 것이 주로 나타나고 있습니다. 
  아무튼 죄송스럽게 생각하고 내년부터는 더 챙겨보도록 하겠습니다.

○보건환경연구원장 홍한표   예, 그렇죠. 그렇습니다.

○보건환경연구원장 홍한표   예, 그렇습니다. 그래서 저희가 도의 전체 목표는 저희도 검사업무가 상당히 많이 밀리다보니까 연중 도내 전체 취약지역 음용수 무료수질검사를 800건을 목표로 하고 있습니다. 
  그래서 시장·군수님들한테 대상시설을 선정해 가지고 거기서 의뢰를 하도록 하다보니까 이런 내용이 나왔는데 위원님 지금 지적하신 대로 그러한 내용은 내년도에 챙겨보도록 하겠습니다.

○보건환경연구원장 홍한표   예, 그렇습니다.

○보건환경연구원장 홍한표   실질적으로 이것은 보건환경연구원의 권한 위의 것이거든요.
  그런데 저희는 검사만 해 주는 기관인데 그러한 것이 부적합이 나오면 저희는 검사결과만 해당 시·군에 통보해 주면 해당 시장·군수가 거기에 대한 대책을 강구해야 되는 겁니다. 
  그런데 이러한 내용은 저희가 부적합이 너무 많이 나와 가지고, 그런데 예년에도 거의 이랬어요. 부적합은 이 정도 나옵니다, 취약지역 시설이다 보니까.
  그래서 그 원인을 옛날부터 대개 재검사를 시키거든요. 그래서 그 원인을 보니까 관정이 지금 말씀드린 대로 깊이 안 들어갔고, 또 관리 같은 걸 소홀히 해 가지고 그런 결과가 많이 나와서 시·군에서 나름대로 지금 고대 말씀드린 대로 어떤 인체에 막대한 그런 피해를 주는 중금속이나 농약 같은 거는 그런 성분은 전혀 검출된 것이 없습니다. 
  그런 게 있으면 대번 사용중지를 시·군에서 시켜야 되겠죠. 그런데 그런 것은 없고 오염의 지표로 우리가 삼고 있는 일반 세균이라든가 대장균, 암모니아, 질산성 질소 이런 것이 검출되고 그러한 사항입니다.
  원인은 그걸로 저희가 분석을 하고 있습니다. 

○보건환경연구원장 홍한표   예, 알겠습니다. 
  그런데 저희가 직원들은 업무가 많다고 자꾸 저한테 얘기를 하는데 하여간 어려워도 좀 확대를 하는 방향으로 노력을 하겠습니다.

○보건환경연구원장 홍한표   자꾸 이런 말씀드리기 뭣한데 저희가 그럴 권한이 없기 때문에 그걸 시장·군수가 대책을, 저희가 통보를 해 주면 거기에 대한 주민들 건강보호 차원에서 어떠한, 정 시설을 개선하고 그 다음에 검사를 해서도 문제가 있을 때는 다른 대책을 세워주는 게 맞는 거죠.

○보건환경연구원장 홍한표   예, 맞습니다. 

○보건환경연구원장 홍한표   그러한 검사는 있을 수 없고 옛날얘긴데…

○보건환경연구원장 홍한표   행정공무원들이 입회를 하고 의뢰를 하는 거니까.

○보건환경연구원장 홍한표   그렇게 하면 의미가 없는 거죠. 검사의 의미가요.

○보건환경연구원장 홍한표   고대 제가…

○보건환경연구원장 홍한표   그런데 그것은 거기 누가 그렇게 하는지 모르겠지만 주민이 그렇게 했다면 상당히 짧은 생각입니다.
  그런데…

○보건환경연구원장 홍한표   근데 지금 원천적으로는 제가 볼 때는 고대 말씀을 드렸듯이 무슨 그것을 먹어서 인체에 큰 영향을 주는 그런 중금속이나 이런 것이 없기 때문에 그러한 물이 대부분이거든요.
  일반 세균, 대장균이니까 음용을 하려면 끓여가지고 먹으면 문제는 없을 겁니다.
  그래서 그렇게 궁여지책으로 하는지 모르지만…

○보건환경연구원장 홍한표   아니, 일반 세균하고 대장균 검사는 끓이니까 당연히 없어지죠, 그거는.

○보건환경연구원장 홍한표   예, 없어집니다. 끓이면.

○보건환경연구원장 홍한표   아니, 먹는 물이니까 없어도 관계 없죠.

○보건환경연구원장 홍한표   그럼요.
  우선 위원님 말씀 뜻은 제가 충분히 이해를 하고, 또 알겠습니다. 
  그래서 저희 연구원의 업무는 아니지만 관련 부서하고 이렇게 업무협의를 해 가지고 좋은 대책이 강구될 수 있도록 노력을 하겠습니다.

○보건환경연구원장 홍한표   답변을 또 올려야 되나요?

○보건환경연구원장 홍한표   시·군에서 가지고 오죠.

○보건환경연구원장 홍한표   아니요. 저희가 그러니까 1일 양수능력 30톤 이하의 상수도가 미보급된 그러한 지역을 취약지역으로 보고 있거든요.

○보건환경연구원장 홍한표   목표를 안 줬어요. 그러고 거기 시·군에서 자기들이 취약지라고 하는 시설에 대한 것 그것을 자기들이 선정을 해서…

○보건환경연구원장 홍한표   예?

○보건환경연구원장 홍한표   이거하고 다른 시설은 보건소에서도 하겠죠.

○보건환경연구원장 홍한표   지금 우리가 먹고 있는 음용수가 상당히 여러 가지입니다.
  지금 말씀하신 대로 상수도가 있겠고, 또 농촌지역에 보급된 간이상수도, 그리고 또 우리가 사찰 같은 데 가다보면 샘물 같은 거 그런 것도 있겠고, 학교급수, 민방위급수 여러 가지가 있어 가지고 그거는 시설에 따라 가지고 검사를 하는 주기도 다르고 기관도 다르고 전부다 분담이 돼 있습니다.

○보건환경연구원장 홍한표   예, 알겠습니다.
  고대 최광옥 위원님께서도 지적을 하셨는데 그 내용을 참고를 해서 내년도에는 그렇게 하도록 하겠습니다.

○보건환경연구원장 홍한표   보건환경연구원장 홍한표입니다.
  과제를 전부 다 답변을 드릴까요?

○보건환경연구원장 홍한표   금년도는 연구사업이 7개 과제 저희가 선정을 했습니다. 
  보건분야의 설사질환 병원체의 분포 및 특성연구 그리고 유통식품 아크릴아마이드 함량 조사·연구 그리고 환경분야가 도시지역 생활공간별 부유세균 특성연구, 무심천 조깅로 운동여건 조사, 사업장 폐수의 휘발성유기화합물질 농도 분포조사 그리고 염소 소독 시 발생되는 트리할로메탄 생성 특성연구, 매립장 주변 토양오염과 침출수에 관한 조사 이것을 과제로 저희가 일곱 과제를 선정했습니다. 

○보건환경연구원장 홍한표   조사·연구사업이 조사사업은 단기과제 1회로 끝나는 것이고 연구사업은 지속적으로 몇 번 검사를 해서 답을 찾기 위해서 하는 사업입니다.

○보건환경연구원장 홍한표   이 조사·연구사업은 말 그대로 어떠한 사회적으로 또 국가적으로도 될 수가 있겠습니다. 이슈가 됐던 내용이라든지 또 국민들이 관심을 많이 가지고 있는 사항 그러한 분야에 대해서 보건환경분야에 관해서 저희가 데이터가 필요한 것 이러한 것을 과제로 선정을 하는 것입니다. 
  그래서 이것은 답을 저희가 얻어 가지고 보건환경정책자료 그리고 이 대책을 수립할 때 그러한 것을 데이터를 얻기 위해서 저희가 하고 있다고 생각을 하시면 되겠습니다. 
  그래서 매년 조사·연구사업을 해서 전문가들, 대학교수들 모셔 가지고 발표회를 하고서 거기서 또 우수논문도 저희가 선정을 해서 시상도 하고 이런 단계를 거치면서 이 내용은 저희가 자료를 공유하고 있습니다. 
  시·군도 보내고 연구기관에도 보내고 중앙에도 보내 가지고 우리가 금년도 조사·연구사업한 것이 이러한 내용이 나왔다 참고로 하기 바란다. 그래서 내용은 각 기관이 여럿이 공유를 하고 있다고 생각을 하시면 좋으실 것 같습니다.

○보건환경연구원장 홍한표   예, 그렇습니다. 

○보건환경연구원장 홍한표   이것을 저희가 연구원 특수시책으로 추진을 하고 있는 사업입니다.
  그래서 우리 관내에 있는 식품제조업체가 상당히 영세하고 열악한 업체가 상당히 많습니다. 
  그래서 그러한 업체를 대상으로 해서 아직 우리 충청북도에서 어느 일정 규모의 커다란 식품회사는 아니고, 그런 데는 저희가 도와줄 이유가 없는 거죠. 매출 규모라든가 종업원 수가 아무튼 지금 말씀드린 대로 환경이 열악한 제조업체를 저희가 지원해 주는 이유는 아무튼 타 시도에 있는 식품제조업체와 동일업종이라면 경쟁력을 제고시켜주기 위해서 거기서 할 수 없는 부분에 대해서 예를 들어 제품의 질을 높이기 위해서 제품검사, 품질개선을 위해서 그러한 자문도 해 주고 이러한 역할을 해 주고 있는 것이라고 생각하시면 될 것 같습니다.

○보건환경연구원장 홍한표   예, 도와주는 거죠.

○보건환경연구원장 홍한표   그렇게까지는 못하고요.

○보건환경연구원장 홍한표   예.

○보건환경연구원장 홍한표   예.

○보건환경연구원장 홍한표   VOC라는 휘발성 유기화합물질 측정기가, 휴대하고 다닐 수 있는 측정기가 있습니다. 그래서 그것을 거기 가서 샘플을 채집을 해 가지고 대기 같은 것은 포집을 하는 거죠. 그걸 가지고 연구원에 들어가서 검사를 하는 겁니다. 

○보건환경연구원장 홍한표   이것은 아무튼 금년도에 마무리하는 사업이니까 금년도 안에 전부다 마무리가 돼서 논문 발표회가 내년 2월쯤 계획을 하고 있습니다. 

○보건환경연구원장 홍한표   이 조사·연구사업 전체에 대한 발표회가 내년 2월쯤 계획을 하고 있습니다. 

○보건환경연구원장 홍한표   예, 있습니다. 

○보건환경연구원장 홍한표   예.

○대기보전과장 석태광   예.

○대기보전과장 석태광   무겁죠.

○대기보전과장 석태광   무겁습니다.

○대기보전과장 석태광   예.

○보건환경연구원장 홍한표   부유물질 미세먼지입니다.

○보건환경연구원장 홍한표   미세먼지.

○보건환경연구원장 홍한표   그렇죠.

○보건환경연구원장 홍한표   그러세요?

○보건환경연구원장 홍한표   그러니까 저희 고유업무는 검사는 하여간 충청북도 자치단체기관으로서 여러 가지 인적자원이나 장비 같은 것은 최우수 기관이라고 저희는 자부를 하고 있습니다. 그런 정도관리평가를 또 기관에서 받고 있고요. 
  그런데 그러한 검사를 크게 말씀드려서 보건하고 환경분야에 전반적인 하여간 시장·군수가, 자치단체장이 의뢰하는 검체에 한해서 검사를 하고 있습니다. 
  그리고 민원인이 검사 의뢰를 하는 것도, 민원인이 개별적으로 과자 같은 것을 의심이 간다고 해서 와서 저희한테 의뢰하는 것은 그런 것까지 검사는 나중에 여러 가지 문제가 있기 때문에 못해 주고 법으로 정하고 있는 것은 그러한 민원이라고 하더라도 시장·군수한테 그런 것을 경유를 해 가지고 저희한테 오도록 되어 있습니다. 
  그래서 보건환경분야에 대한 검사는 상당히 광범위합니다. 쉽게 표현해서 공장의 대기 같은 것 공장굴뚝에서부터 물, 별것 다 하니까요. 
  그러한 검사사업이 주 업무이고 고대 말씀드린 대로 연구라는 것은 이러한 조사연구사업, 고대 말씀을 최미애 위원님 질의하셔 가지고 개략적으로 말씀올린 것 같은데 우리가 필요한 보건환경연구분야에서 국민들이 관심이 많거나 사회적으로 이슈가 되는 사안에 대해서 어떠한 대책 같은 것을 수립하기 위해서 그런 자료가 필요하게 되면 데이터 답을 구하기 위해서 저희 연구원은 자료를 구해 가지고 그 기관으로 주는 겁니다. 그래서 연구기관이라는 말도 맞습니다. 
  그렇게 양해를 해 주시면 감사하겠습니다. 

○보건환경연구원장 홍한표   아니 석태광 과장입니다.

○보건환경연구원장 홍한표   예.

○대기보전과장 석태광   그런데 무심천 조깅로가 지금 하천변에 있는데요. 공기 흐름하고 온도 차이가 많이 있습니다. 
  그래가지고 공기가 전체적으로 흐르고 그러니까 정윤숙 위원님께서 SO2가 공기보다 무겁다 그런 뜻이 아니라 전체적인 공기 흐름이 있어 가지고 그렇게 SO2가 많이 나타나지 않습니다.

○대기보전과장 석태광   CO2도 마찬가지입니다.
  대기측정망 있는 데에 우리 환경기준 이내로 나타나 가지고 그것은 괜찮다고 봅니다. 

○대기보전과장 석태광   대기측정망 운영은 환경기준 이내로 나타나고요. 저희들이 하는 것은 주로 자동차 문제, 그것 때문에 VOC 측정을 주로 하고 있었습니다. 
  그래가지고 VOC 벤젠이나 톨루엔 쪽에서 약간 나타난 결과밖에 없습니다, 지금요. 

○대기보전과장 석태광   예.

○대기보전과장 석태광   저희들 6개 지점에서 3회 평균값을 했습니다. 그래 가지고 상류지점에 장평교 쪽에서 조깅로 벤젠 2.3이 나왔습니다. 그리고 주변 도로는 2.9 나오고요. 아주 미미합니다.
  그리고 톨루엔은 조깅로가 13.0 나오고요 주변도로가 14.0 나왔습니다. 

○대기보전과장 석태광   예, 알겠습니다. 

○보건환경연구원장 홍한표   정윤숙 위원님 말씀하신 걸 참고로 해서 저희가 아직 조사 연구사업 기간이 남아있으니까 아무튼 저희가 이것도 시민들의 건강을 좀 더, 거기서 운동하는데 어떤가 한번 챙겨보기 위해서 이런 과제를 선정했습니다.
  그래서 어떤 시민들에게 뭔가 좀 도움이 될 수 있는 이런 것도 내년 조사결과 발표를 해서 청주시에 이 자료를 저희가 줘 가지고 거기에 의해서 청주시에서 나름대로, 꼭 의무적인 것은 아니지만 대책이 그래도 강구되지 않을까 그렇게 생각을 하고 있습니다. 
  잘 알겠습니다. 

○보건환경연구원장 홍한표   예, 감사합니다. 

○보건환경연구원장 홍한표   예.

○보건환경연구원장 홍한표   보건환경연구원장 홍한표입니다.
  답변을 제가 드리겠습니다.
  그런데 저는 지금 위원님 말씀하시는데 이해를 언뜻 하지 못했거든요.
  그런데 2007년도에 지적이 돼 가지고 2008년도에 자료제출이 여기 됐습니다. 

○보건환경연구원장 홍한표   2008년도에는 부의장님이 말씀하셔 가지고 그거는 그때 상반기 업무보고 때인가…

○보건환경연구원장 홍한표   그 말씀은 맞습니다. 

○보건환경연구원장 홍한표   예, 그건 맞습니다. 

○보건환경연구원장 홍한표   예.

○보건환경연구원장 홍한표   죄송합니다.
  근데 의회에서 지난해 감사를 받으면서 지적을 해 주신 부분에 대해서 여기 감사요구 자료로 들어왔기 때문에 그 내용이 없어서 지금 미처 챙기지 못했습니다. 
  상당히 송구스럽게 생각합니다. 

○보건환경연구원장 홍한표   그래서 이것이 지금 지난번에 환경부에, 저희가 권한이 없어서 환경과에 공문을 저희가 보내가지고 단양지역에 대기측정망을 좀 설치를 해 다오 이렇게 건의를 했었거든요.

○보건환경연구원장 홍한표   예, 맞습니다. 

○보건환경연구원장 홍한표   예, 맞습니다.

○보건환경연구원장 홍한표   죄송합니다. 
  그런데 정말로 저는 여기 지금 제가 일부러 그런 말씀 올리는 것이 아니라 2007년도에 그 내용이 나온 걸로 알고 있습니다. 그 내용은.

○보건환경연구원장 홍한표   전혀 기억이 없습니다. 

○보건환경연구원장 홍한표   그러세요?

○보건환경연구원장 홍한표   우선 대단히 송구스럽게 생각합니다. 
  그런데 제가 지금 책임을 회피하는 것이 아니라 내용을 제가 잘 이해를 하지 못해서 그럼 소관 과장이 어떻게 알고 있는지 소관 과장으로부터 위원님이 양해를 해 주신다면 답변을 한번 올리도록 하겠습니다.

○환경조사과장 심재순   환경조사과장 심재순입니다.
  위원님께서 말씀하신 내용에 대해서 제가 답변 올리도록 하겠습니다.
  우선 저희들이 시멘트회사에 대해서 부원료 소각제 등 해 가지고 쓰고 있는 내용에 대해서는 환경부에서 종합적으로 검사가 돼 있고, 그 다음에 저희들도 그쪽에 대해서 관심을 계속 가지고서 측정이나 이런 것들에 관심을 가지고 있습니다. 
  아까 제가 말씀드린 자료 제출도 단양 시멘트회사 주변으로 해 가지고 이범윤 위원님께서 말씀하신 내용에 대해서 전반적으로  다 보고서를 만들어 가지고 제출한 적이 있습니다. 
  그리고 이동차량에 대해서도 지금 그 자료를 가지고 저희들은 원주청하고 같이 관리를 같이 하고 있는 입장입니다.
  그래서 아까 말씀하신 대로…

○환경조사과장 심재순   답변 올리도록 하겠습니다.
  저희들이 이동차량이 없는 관계로 항상…

○환경조사과장 심재순   예.

○환경조사과장 심재순   예, 그래서…

○환경조사과장 심재순   답변 올리도록 하겠습니다.
  지금 자료를 가지고 있는 게 아니라 저희들은 그 측정 의뢰를 했었던 내용들은 작년도에 했었고요. 그 내용에 대해서 제출을 하라고 했던 그 내용들을 제가 지금 숙지가 안 돼서 그런 것이지 관심이 없는 것은 아니었습니다. 

○환경조사과장 심재순   예, 확인해서…

○환경조사과장 심재순   예, 그렇습니다. 

○보건환경연구원장 홍한표   예.

○보건환경연구원장 홍한표   예, 죄송합니다. 
  위원님 지금 지적하신 부분에 대해서 다시 한 번 제가 파악을 해서 대처를 하도록 하겠습니다.

○보건환경연구원장 홍한표   예.

○보건환경연구원장 홍한표   보건환경연구원장 홍한표입니다. 답변 올리겠습니다. 
  그런데 실질적으로 이것은 제 소관은 아닙니다. 제가 답변드리기는 그런데 지금 지난번에 위원님께서 지난번 감사 때 지적을 하셔 가지고 평소에도 관심을 가지고서 돌아가는 추이 파악을 항상 하고 있었습니다. 그래서 알고 있는 내용까지만 답변을 드리도록 하겠습니다.
  강원도 영월지역인가요? 거기가 금년도에 주민들 건강조사를 한 것으로 알고 있습니다. 쌍용지역.

○보건환경연구원장 홍한표   글쎄 안 했습니다. 그래서…

○보건환경연구원장 홍한표   그래서 저희가 그것을 지난해 지적하신 바와 같이 대기측정망 관계 그것을 설치해 달라고 요구를 했는데 거기서는 도시지역 기준이 있어 가지고 곤란하고 단양지역에도 강원도 시멘트공장 주변지역하고 똑같은 방법으로 주민들 건강영향평가를 하고 나서 그 결과를 가지고서 그것을 대기측정망 설치를 해 주는 것으로 지금 환경부에서 구두로 하여간 그렇게 답변을 받았다고 그렇게 얘기가 됐습니다. 
  그래서 그 추이도 저희가 한번 관심을 가지고서 금년도 안에 될 수 있도록 한번 노력을 하겠습니다.

○보건환경연구원장 홍한표   지금 방금 말씀드린 대로 그 내용입니다. 긍정 검토를 한다고 해서 내년도 사업으로 단양지역도 영월과 같은 주민들 건강영향에 대한 평가를 하겠다고 긍정적으로 받아들였습니다. 
  그래서 그 내용을 좀 더 저희가 알아보고 관심을 가지고 한번 챙겨보도록 하겠습니다. 

○보건환경연구원장 홍한표   예, 알겠습니다.

○보건환경연구원장 홍한표   예.

○보건환경연구원장 홍한표   죄송합니다. 이범윤 위원님께서 지적을 하셔 가지고 그리로 자료 결과를 드린 내용이 여기 있습니다. 

○보건환경연구원장 홍한표   그러신가요?

○보건환경연구원장 홍한표   자료는 여기 드린 게 있습니다. 

○보건환경연구원장 홍한표   예.

○보건환경연구원장 홍한표   죄송합니다. 

○보건환경연구원장 홍한표   예, 알겠습니다.

○보건환경연구원장 홍한표   보건환경연구원장 홍한표입니다. 이종호 위원님께서 질의하신 사항에 대하여 답변을 드리겠습니다. 
  실시간 유전자 분석기 리얼타임 PCR이라는 것은 그전에 질병관리본부에서 8월 14일에 배정을 받아서 1대를 가지고 있다가 지난번 추경에 승인을 받아서 예비비로 1대를 더 사주셨어요. 그래서 저희가 하루에 28건까지 처리를 할 수가 있었는데 배가 늘었습니다. 

○보건환경연구원장 홍한표   가격이 한 7,000∼8,000만원 정도 가는 것으로 알고 있습니다. 

○보건환경연구원장 홍한표   예, 그렇습니다. 

○보건환경연구원장 홍한표   한 1억여원 정도 가는 것으로 알고 있습니다.

○보건환경연구원장 홍한표   그러한 임상적인 증상까지는 저희가 그 장비로다가는 할 수가 없습니다.
  단지 신종플루에 대한 양성이냐 음성이냐 이러한 것을 검사하는 장비입니다.

○보건환경연구원장 홍한표   예.

○보건환경연구원장 홍한표   국민들 입장에서 주민들이 볼 때는 상당히 아마 불만족스러우신 게 사실일 것 같습니다.
  그런데 저희도 나름대로 저희 형편을 말씀드리다보니까 인력이 달려가지고 그런 얘기도 할 수 있겠습니다만 아무튼 좀 더 빨리 검사를 해 가지고 주민들에게 결과를 알릴 수 있도록 내년도부터는 최선을 다해서 노력을 하겠습니다.

○보건환경연구원장 홍한표   예, 알겠습니다. 

○환경조사과장 심재순   예, 맞습니다. 

○환경조사과장 심재순   예, 그렇습니다. 

○환경조사과장 심재순   예, 그렇습니다.

○환경조사과장 심재순   답변 올리도록 하겠습니다.
  지금 전반적으로 저도 이번에 괴산 김치로 김치를 담은 적이 있는데 중요한 것은 저희들이 물 검사라든지 각 시·군에서 검사의뢰 들어오는 것에 따라서 움직이게 되겠습니다. 
  그리고 특별하게 지금 문제가 발생된다고 생각하면 조사·연구사업을 통해서 우리 나름대로 계획을 잡아서 하고 그 다음에 특별히 빨리 급하다 생각할 때는 단기과제로 해 가지고 저희들이 측정을 하고 있습니다. 
  그래서 지금 먹는 물이라든지 이런 것들에 대해서는 각 괴산군이나 이런 데서 검사 의뢰 들어오는 걸로 알고 있습니다.
  그리고 나머지들도 다 식품이나 이쪽에서 검사를 해서 전반적으로 각 과별로 각자 맡은 바 의무에 따라서 검사를 하고 있습니다. 

○환경조사과장 심재순   저희는 측정망 쪽하고 하천수 이쪽은 관련이 됩니다. 

○환경조사과장 심재순   예.

○환경조사과장 심재순   답변 올리겠습니다. 
  원장님과 상의해서 관련 부분들이 있으면 내년도 사업으로 해서 하는 방향으로 해 보도록 노력하겠습니다.

○환경조사과장 심재순   답변 올리도록 하겠습니다.
  저희들 연구원이 분석업무를 하는 업무고 단속 권한이 없어서 저희들이 현재로서는, 예를 들어서 저희들이 괴산 가서 흘리는 게 있어도 쫓아나가서 검사하는 사람이 어떻게 할 거냐 물어보고 답변드리기는 어렵고요. 담당 과나 직원들한테 얘기를 해서 어떤 방법들을 논의할 수 있으리라 생각합니다. 

○환경조사과장 심재순   그렇습니다. 
  시·군 절차를 통해서 검사의뢰가 되면 저희가 당연히 검사합니다.

○환경조사과장 심재순   그렇습니다.
  그런 문제들이 있기 때문에…

○환경조사과장 심재순   그렇습니다.

○보건환경연구원장 홍한표   위원님 걱정하시는 거 저도 공감을 합니다. 
  한 사람이 정말로 잘못함으로 인해서 거기 미치는 피해는 상당히 클 테고 그리고 거기서 나오는 버려지는 세척수 같은 거 이런 걸로 해서 환경오염시키는 것도 상당히 하여간 환경에 영향을 많이 미치리라고 생각이 됩니다. 
  그래서 위원님들이 지금 조언해 주신 사항에 대해서 내년도 우리가 한번 검토를 해서 추진하도록 하고, 또 한 가지 부언말씀 드릴 것이 괴산군은 아마 농촌지도소에서 특수시책으로다가 배추 씻은 물을 수거를 해 가는 모양이에요, 전체를.
  그래서 그걸 건조를 시켜 가지고 소금물이고 그러니까 테니스장에도 뿌리고 또 겨울에 눈 오고 그러면 아마 염화칼륨 대신으로다가 그렇게 그런 식으로 아마 활용을 지금 하고 있는 것 같아요.
  한번 저희도 다시 한 번 알아보도록 하겠습니다.

○청주의료원장 김영호   선서!
  본인은 충청북도의회 교육사회위원회 소관의 2009년도 행정사무감사에 임하여 성실하게 감사를 받을 것이며 또한 증인으로서 증언을 함에 있어서는 「지방자치법」 제41조와 동법 시행령 제43조 및 「충청북도의회 행정사무감사 및 조사에 관한 조례」 제9조의 규정에 의하여 양심에 따라 숨김과 보탬이 없이 사실 그대로 말하고 만일 거짓말이 있으면 위증의 벌을 받기로 맹서하고 이에 선서합니다.

2009년 11월 24일

청주의료원장 김영호

관리이사 정태웅

관리부장 손대진

간호부장 유민숙

○청주의료원장 김영호   안녕하세요? 충청북도 청주의료원장 김영호입니다.
  제285회 충청북도의회 정례회를 맞이해서 존경하는 임현 위원장님과 교육사회위원회 위원님 여러분을 모시고 청주의료원의 2009년도 주요업무추진상황을 보고드리게 된 것을 매우 기쁘게 생각합니다. 
  청주의료원 임직원들은 오는 12월 1일에 의료원 설립 100주년을 앞두고 더욱 새로워진 공공의료기관으로 다시 태어나기 위해 최선의 노력을 다하고 있습니다. 
  특히 최근에 신종플루 대란 속에서도 지역거점병원으로서 도민의 건강을 지키기 위해 최선의 노력을 다하고 있습니다. 
  기축년 올해에도 어려운 경제 여건 속에서도 한 해를 무사히 마무리할 수 있는 것은 모두 교육사회위원님들의 관심과 배려 덕분이라고 생각을 합니다. 
  특히 제가 개인적으로 이번에 연임을 하게 된 것도 우리 위원님 여러분들의 각별한 배려 덕분이라고 생각합니다. 
  주요업무 보고에 앞서 청주의료원의 간부를 소개해 올리겠습니다. 
  방금 위원장님 말씀대로 진료이사님은 신종플루 환자들 진료와 여러 가지 진료 관계로 참석을 못했음에 죄송하다는 사과말씀 드리겠습니다.
  관리이사 정태웅 님입니다.

○관리이사 정태웅   안녕하세요?

○청주의료원장 김영호   관리부장 손대진입니다.

○관리부장 손대진   안녕하세요?

○청주의료원장 김영호   간호부장 윤인석 님입니다.
      (인사)
  그러면 제출해 드린 유인물에 의해서 2009년도 주요업무를 보고드리겠습니다.
  주요업무 추진상황 책자 1페이지가 되겠습니다. 
  일반현황의 연혁에 있어서 방금 말씀드린 대로 1909년 12월 1일 청주의료원이 관립 자혜의원으로 개설이 돼서 올해 2009년 12월 1일에 청주의료원 설립 100주년의 해가 되겠습니다.
  부지 및 시설에 있어서는 원래 건축면적이 약 5,500평이었는데 지난번에 양·한방협진병동과 재활병동 신축공사가 끝나서 1,860평이 추가가 됐습니다. 그래서 건물이 현재 약 7,360평이 되겠습니다.
  다음은 2페이지가 되겠습니다.
  저희 현재 병원 규모는 병상은 481병상을 운영하고 있습니다. 그리고 진료과는 양방과 21개, 한방과 3개 과 합쳐서 24개 과를 운영하고 있습니다. 
  그리고 조직 및 예산에 있어서 인원은 정원이 345명에 현재 329명의 임직원이 근무를 하고 있습니다. 
  다음 3페이지의 재정 규모에서 세입을 먼저 말씀드리겠습니다.
  올해 세입 총계가 497억9,900만원에서 현재 실적이 472억5,700만원으로 약 94%의 실적을 보이고 있습니다.
  그리고 세부내역을 보면 의료수익 예산이 230억8,700만원, 실적이 213억9,100만원 그다음에 의료외수익이 67억4,900만원, 실적이 59억5,300만원 그다음에 자본적수입이 91억600만원, 현재 실적이 90억5,600만원이 되겠습니다. 그리고 이월금수입은 108억5,700만원에서 실적이 108억5,700만원으로 100% 실적을 보이고 있습니다. 
  다음에 4페이지 세출부문이 되겠습니다. 
  올해 세출총계는 497억9,900만원으로서 지출이 368억4,100만원으로 74%의 실적을 보이고 있습니다. 의료비용은 267억2,000만원에서 지출이 215억600만원이 되겠습니다. 
  그리고 의료외비용이 36억4,500만원에서 현재 지출이 32억9,600만원이 지출됐습니다. 자본적지출이 123억1,200만원에서 53억2,500만원이 지출되었습니다. 그리고 과년도미지급금은 67억1,400만원에서 100% 67억1,400만원 실적을 올렸습니다. 
  그다음에 5페이지 주요예산 사업 내용이 되겠습니다. 
  시설·장비 확충 예산으로 114억2,200만원으로 현재 45억8,700만원이 집행됐습니다. 그중에 건물이 76억4,100만원 중에서 19억1,400만원이 집행이 됐습니다. 자산취득비와 37억8,100만원에서 26억7,300만원이 집행되었습니다. 
  다음은 6페이지가 되겠습니다. 
  저희 청주의료원의 비전은 도민의 건강과 미래를 생각하는 21세기 공공병원이 되겠습니다. 그리고 올해 슬로건은 ‘새백년 새병원 새마음’으로 정해서 운영을 하고 있습니다. 
  그러면 세부 전략목표에 있어서 첫 번째로 생산성 향상이 되겠습니다. 
  생산성 향상을 위해서 8페이지 우선 중간부분에 이행과제 1-2 부분에서 진료시스템을 올해는 선진화하도록 많이 노력을 했습니다. 
  그래서 환자중심의 One-Stop 진료를 구축하기 위해서 양·한방협진센터간의 뇌질환중풍재활센터와 관절통증센터 두 개의 센터를 개설했습니다. 
  그리고 고객중심의 진료를 하기 위해서 고객관리프로그램을 도입해서 고객관리마케팅을 기획해서 실시를 하고 있습니다. 그리고 그것 외에 진료예약제와 퇴원예고제를 활성화해서 업무효율 증대화를 위해 노력을 꾀하고 있습니다. 
  그 외에는 올해는 양·한방협진 건물 2층에 검진센터 2층을 신축하고 새 장비를 많이 도입을 해 가지고 검진을 활성화했습니다. 그리고 특히 올해는 특수건강검진과 보건관리대행 업무를 해서 도내의 산업근로자들에게 산업검진을 실시해서 근로복지 향상을 하는데 이바지했습니다. 
  그래서 올해 현재 2009년 10월까지의 진료실적을 보면 주요성과지표의 오른쪽이 되겠습니다. 
  환자진료가 전년 동기 대비 약 17%가 증가되었습니다. 그리고 의료수익이 약 32%가 증가되었습니다. 검진인원이 전년동기 대비 53%가 증가됐습니다. 그리고 검진수익은 전년동기 대비 약 85% 증가가 됐습니다. 
  다음에 두 번째 전략목표인 고객감동 경영이 되겠습니다. 
  10페이지에 보시면 이행과제 2-1이 되겠습니다.
  고객마케팅 강화를 위해서 조금 전에 설명드린 대로 고객관리프로그램을 도입하고 그리고 특히 업무팀 안에 고객지원실을 설치해서 전담자를 배치해서 환자들이 병원에 내방을 하면 맨투맨으로 1 대 1로 안내를 하고 고객지원을 하는 시스템을 운영하고 있습니다.
  그다음에 두 번째 교육활성화를 위해서 직원주도형 학습동아리를 운영하고 있고 멘토링 제도나 그 다음에 프리셉터 제도 같은 제도를 운영하고 있습니다. 
  그다음에 세 번째 의료환경 개선을 위해서 현재 시설 개·보수가 11건에 19억1,400만원의 예산을 집행했습니다. 
  그리고 의료장비 현대화를 위해서 78종 22억6,200만원을 구매를 완료했습니다. 
  그다음에 세 번째 전략목표로 공공보건의료사업이 되겠습니다. 
  12페이지에 이행과제 3-1이 되겠습니다. 
  올해도 저희가 사회복지시설인 충북희망원 등에 19개소에 1,130명의 방문진료를 실시를 했습니다. 
  그리고 괴산·옥천을 포함해서 이동진료 해피투어를 368명, 그 다음에 재래시장에 161명, 그 다음에 인공관절 등의 무료수술을 181건을 시술했고 성폭력과 가정폭력 피해자 진료를 722건 실시를 했습니다.
  그리고 현재 신종플루 비상진료시스템을 가동해서 통계 2,745명은 지난 10월말 통계고 현재 약 외래가 6,146명, 입원이 923명 그래서 약 7,069명의 환자를 진료하고 있습니다.
  아토피·천식환자 진료도 약 141명의 진료 실적을 올렸습니다.
  그 다음에 병원홍보 강화부문이 되겠습니다.
  14페이지에 이행과제 4-1이 되겠습니다.
  주요 성과지표하고 실적에서 보시면 올해 청주의료원 설립 100주년의 해라, 다음 주가 되겠습니다. 12월 1일 오전 11시 라마다호텔에서 100주년 기념식 행사를 준비해 놓고 있습니다. 
  그리고 기념식에 때맞춰서 의료박물관, 자혜관을 개설을 해서 의료기기를 70여종, 현재 약 20여종이 더 수집이 돼 가지고 약 90여종을 전시를 할 예정입니다.
  그리고 100주년 홍보자료로 동영상과 100주년 기념사진 화보집이 이번 주말에 나올 예정에 있습니다. 
  그 외에도 4-2에 다각적인 병원홍보에서 보시면 올해도 충청웰빙자전거대행진을 무심천변에서 거행을 해서 약 2,000여명의 도민이 참석을 해서 웰빙자전거 행사를 마쳤습니다. 
  그 다음에 15페이지에 주요 현안사업이 되겠습니다. 
  첫 번째로 정신과병동 신축사업이 되겠습니다. 
  정신과병동 문제는 위원님들께서도 많이 염려를 해 주시고 관심을 가져 주셔 가지고 저희가 복지부하고 그동안 다각적으로 접촉을 했습니다. 
  그래서 긍정적인 반응을 얻었는데 문제는 저희가 지금 리모델링 공사가 아직 끝나지 않아가지고 국·도비 예산사업 시행 중에는 중복해서 예산을 지원할 수 없다는 그런 유권해석을 받아가지고 우리 공사가 마무리되는 대로 바로 이어서 정신과병동 사업을 신청할 예정입니다.
  그래서 복지부에서 권유를 해서 저희가 올해 5월부터 11월까지 한국보건산업진흥원에 정신병동 시설개선 타당성 연구용역을 의뢰해서 보름 전에 그 결과가 나왔습니다. 
  그래서 그 결과를 말씀드리면 연구용역상 최적안은 기존 정신병동을 철거하고 병원부지 안에 신축·이전을 하는 것이 제일 최선의 방법이다 하는 그런 의견을 냈습니다. 
  그리고 병상은 약 300병상, 현재는 204병상인데 약 300병상이고 그리고 사업량은 연면적 약 9,000㎡, 그러니까 2,727평이 되겠습니다. 현재는 650평입니다.
  그래서 투자비가 약 190억8,000만원, 그리고 정신병동을 새로 신축을 하면 교통영향평가에서 지적을 해서 주차장을 더 증축을 해야 됩니다. 
  그래서 주차장 증축비용이 40억 정도가 예상이 돼 가지고 합해서 약 230억 정도의 예산이 소요될 예정으로 있습니다. 
  이렇게 해서 신축을 하면 연구용역상에 손익 분석상으로는 연평균 약 6억 정도의 순이익을 올리고 뿐만 아니라 정신병동 정신과 환자들을 위한 최적의 환경으로 사회복지환경을 조성할 수 있고 도내의 미충족 의료서비스를 제공할 수 있는 그런 효과가 있다는 분석을 가졌습니다. 
  마지막으로 16페이지에 구관 병동 사용계획이 되겠습니다. 
  구관병동은 저희 의료원 옆에 저희가 그 전에 사용하던 구병동이 되겠습니다.
  이 구병동은 현재는 저희가 1층하고 4층에 일부 반쪽씩만을 이용하고 있는데 저희가 사업이 확장되면서 특히 지사님 공약사업인 천식·아토피전문센터를 설치해서 운영을 하려고 보니까 교육학습장 같은 그런 공간이 더 소요가 돼 가지고 지사님께서 작년 8월 7일에 도지사와 함께하는 현장데이트에서 청주의료원을 방문해 주셨습니다. 
  그래서 이때 저희들이 건의를 올려가지고 올해 회계과에서 최종 승인이 났습니다.
  그래서 내년 3∼4월경에 소프트웨어센터가 이사를 하면은 저희들이 인수를 받아서 지금 현재 1·2·3·4층을 인수받아서 직원이나 환자전용 도서관이나 학습실, 교육공간, 사무공간, 그 다음에 알러지, 천식·아토피환자의 학습공간, 그 다음에 한방에서 조제실, 탕제실 등으로 이용할 계획을 세워놓고 있습니다. 
  마지막으로 17페이지에 2009년도 예산집행 현황이 되겠습니다. 
  예산이 497억9,900만원 중에서 집행이 368억4,100만원으로 약 74%의 실적이 되겠습니다.
  저희 청주의료원은 이번에 100주년을 계기로 양·한방 협진과 환자중심 진료의 차별화 전략으로 새로운 개념의 21세기 선진 공공병원으로 거듭나려고 최선의 노력을 다하고 있습니다. 
  양·한방 협진 한방진료와 건강관리과를 활성화하고 앞으로 건강리모델링을 통해서 양질의 진료를 저렴하게 제공하는 21세기형 선진 공공병원으로 거듭날 것입니다. 
  도민에게 다가가는 따듯한 종합병원, 새로운 활기찬 병원이 되도록 노력하겠습니다.
  감사합니다. 이상입니다.
      (2009년도 주요업무 추진상황은 별책)

○청주의료원장 김영호   예, 그렇습니다. 

○청주의료원장 김영호   청주의료원장 김영호입니다.
  간호사 정원은 저희가 병동을 지금 481병상인데 앞으로 점차적으로 확대 운영을 해 오고 있습니다. 
  그래서 지난 두 달 전에도 460병상이었는데 이번에 신종플루하고 겹쳐서 481병상으로 점차적으로 단계적으로 확대 운영을 하면서 약간 여유있게 지금 정원을 조정해 놨습니다. 

○청주의료원장 김영호   예, 그렇습니다. 

○청주의료원장 김영호   원무직 41명도 현원에 포함이 돼 있습니다.

○청주의료원장 김영호   원무직 41명을 포함해서 현재 329명.

○청주의료원장 김영호   공보의 하고 공익요원이 있는데 공보의는 정원이 포함이 안 돼 있습니다. 파견근무자가 돼 가지고 저희 현원에는 포함이 안 됐습니다. 

○청주의료원장 김영호   예.

○청주의료원장 김영호   예, 내년에 저희가 550병상까지 목표로 지금 리모델링이 끝나면 550병상을 유지하려고 계획을 하고 있습니다. 
  그런데 정원은 내년에 조금 더 늘려야 될 겁니다, 아마. 현재보다 약 70병상이 늘어나면 간호사가 적어도 약 30명 정도는 더 충원이 돼야 될 걸로 생각을 하고 있습니다. 

○청주의료원장 김영호   예, 같은 비율로 충원을 할 계획을 하고 있습니다.

○청주의료원장 김영호   예, 명심해서 열심히 준수하도록 하겠습니다.

○청주의료원장 김영호   저희가 지금 고정부채로는 지역개발기금이 102억이 있습니다. 
  102억 중에는 2004년도에 구조조정하면서 44억의 지역개발기금을 도입했고 또한 2004년도에 영안실, 장례식장 신축을 하면서 30억의 지역개발기금을 차입을 했습니다. 그래서 73억에다가 전년도에 저희가 양·한방 협진병동 신축을 하면서 자부담 비율이 있어서 28억을 차입했습니다. 그래서 현재 고정부채가 약 102억이 되겠습니다. 
  그리고 그거 외에 비유동부채로는 퇴직급여충당금이 직원들 숫자하고 봉급이 올라가면서 퇴직급여충당금이 매년 인상이 돼서 현재 약 24억6,800만원의 퇴직급여충당 부채가 있습니다. 
  그래서 고정부채가 합해서 약 127억8,300만원 있습니다. 

○청주의료원장 김영호   예, 163억이 되겠습니다.

○청주의료원장 김영호   저희가 유동부채는 매입하고 대금 결재기간 공백이 생기면서 그것에 따른 자연적으로 기간이 지나면 해결이 되는 유동부채거든요. 
  그것 외에 고정부채는 저희가 내년에 2010년도부터 지역개발기금을 5년거치 10년상환 조건으로 차입을 했습니다. 그래서 2010년도부터 매년 7억4,300만원씩 저희가 원금을 갚고 그리고 2014년부터는 매년 10억2,000만원씩 원금을 갚아나갈 계획을 하고 있습니다. 

○청주의료원장 김영호   상환은 그러니까 10년 동안에 저희가 차입한 금액을 다 갚아야 되니까 14년 동안에 102억을 다 갚아야 되는 겁니다.

○청주의료원장 김영호   그렇죠.

○청주의료원장 김영호   그런데 저희가 갖고 있는 고정부채가 2004년도에 구조조정할 때도 정부의 방침에 의해서 구조조정하고 명퇴를 하면서 44억을 차입을 하게 된 거고 그리고 영안실하고 장례식장도 저희가 국비지원이 부족하기 때문에 그것을 지역개발기금으로 차입해서 쓴 겁니다. 
  그리고 양·한방 협진병동도 정부에서 지원이 부족하기 때문에 그렇게 차입을 한 건데 지금 현재 차입금들이 전부다 재산소유자가 충청북도로 돼 있습니다. 청주의료원으로 돼 있지 않고 소유자는 충청북도로 돼 있고 원금하고 이자를 갚아나가는 것은 거기의 세입자인 청주의료원이 갚아나가는 모순된 상황에 있는데 하여튼 저희들이 지금 현행 체계상으로는 그렇게 돼 있기 때문에 지금 저희들이 매년 감채적립금을 한 10억 이상 적립을 해 나가고 있습니다. 
  그래서 약 30억 정도의 기금이 마련이 됐기 때문에 연차적으로 운영을 해서 무리 없이 갚아나가도록 최선의 노력을 다할 계획입니다.

○청주의료원장 김영호   최선의 노력을 다하겠습니다. 
  감사합니다.

○청주의료원장 김영호   예, 그렇습니다. 

○청주의료원장 김영호   지을 수는 있습니다.

○청주의료원장 김영호   현재 보건산업진흥원에 우선 용역을 해서 결과는 나왔는데 복지부에서도 당장 지원은 해 줄 수는 있는데 복지부 내부 규정상 현재 국·도비 사업을 진행을 하고 있기 때문에 이중으로 이것을 또 지금 지원해 줄 수는 없기 때문에 지금 시행하고 있는 리모델링 사업이 끝난 다음에 그때 신청을 하라고 그렇게 얘기를 들었습니다. 

○청주의료원장 김영호   앞으로 2년 정도 걸려야 될 것 같습니다.

○청주의료원장 김영호   원래 국비 50%, 도비 50% 이것이…

○청주의료원장 김영호   지금 현재 예산이 총 230억 정도가 소요될 것으로 추정이 되고 있는데 230억이면 국비는 별 문제가 안 되는데 도비 115억이 지금 도하고 1차 협의를 해보니까 그게 1개년도 사업으로는 도에서 부담하기가 무리가 많다고 그래서 한 3개년사업 정도로 이렇게 나누어서 하면 도에서 부담이 적을 것 같다고 그렇게 얘기를 들었습니다. 

○청주의료원장 김영호   사업이 3개년 사업이 되면 국·도비가 같이 같은 비율로…

○청주의료원장 김영호   그래서 지금 그 문제를 저희가 복지부하고 협의를 하고 있습니다. 

○청주의료원장 김영호   노인복지회관에서 지금 사용하고 있습니다. 

○청주의료원장 김영호   저희가 이번에 소프트웨어센터는 2, 3층을 회계과에 부탁을 해서 저희들이 사용하도록 허가를 받았는데 노인복지회관은 또 충북노인회에서 관장을 하고 있기 때문에…

○청주의료원장 김영호   그 세부적인 내용은 관리이사님께서 답변을 하도록 부탁을 드리겠습니다.

○관리이사 정태웅   청주의료원 관리이사 정태웅입니다.
  그 내용에 대해서 잠시 말씀을 올리겠습니다.
  지금 구관 병동 말씀은 아까 설명하셨지만 저희들이 옛날에 도립병원 시절 그때 쓰던 건물이 되겠습니다. 

○관리이사 정태웅   그런데 그 옆에 있는 복지회관 건물은 별도로 지은 건물입니다. 그런데 저희들이 지금 말씀 올리는 것은 지금 말씀하신 구관 옛날에 도립병원으로 쓰던 건물 그것을 저희들이 지금 1층하고 4층 절반 중에 일부만 쓰고 있습니다. 그리고 나머지는 지금 소프트웨어하고 장애인단체들이 쓰고 있습니다. 그래서 저희들이 지금 쓰고자 하는 것은 2, 3층을 소프트웨어지원센터가 쓰고 있는 것을 저희들이 쓰고 싶다 이런 말씀입니다.

○관리이사 정태웅   그래서 그것을 회계과에 말씀을 드렸습니다만 도지사님 결재가 나야 되는데 일단 어느 정도 구두로는 사용하는 것으로 해서 협의가 됐습니다. 그래서 그 건물이 연말까지 소프트웨어지원센터가 이전하는 것으로 계획이 돼 있거든요.
  그래서 그게 이전하면 저희들이 2층, 3층을 우리가 쓰고 나머지 현재 장애인단체에서 쓰고 있는 것은 그대로 다 장애인단체에서 쓰는 것으로 그렇게 지금 계획을 하고 있습니다.

○관리이사 정태웅   그런데 그 건물이 이미 장애인단체들이 거기에 여러 단체들이 들어와 있습니다. 지체장애인, 정신장애인…

○관리이사 정태웅   지금 장애인단체에서는 소프트웨어지원센터가 만약에 이전을 하면 자기들이 거기를 추가로 더 쓰겠다고 얘기를 하는 겁니다. 그래서 저희들은 지금 위원님 말씀하신 대로 저희들이 원래는 다 쓰려고 건의를 했었습니다. 
  그런데 그분들을 잘못하면 어렵기 때문에…

○관리이사 정태웅   그래서 천상 그분들은 쓰는 것은 내버려둬야 되겠다 그러한 취지가 있는 것 같습니다.

○청주의료원장 김영호   최선을 다해서 노력을 하겠습니다.

○관리이사 정태웅   노력하겠습니다. 고맙습니다.

○청주의료원장 김영호   청주의료원장 김영호입니다.
  장례식장을 저희가 작년 연말에 성과급제도를 만들었는데 최근 3개년 최고목표 달성의 실적을 기준으로 해서 그거 초과한 금액에서 원가를 빼고 나머지 순이익의 20%를 성과급으로 나눠서 지급을 하기로 그렇게 규정을 정했습니다.
  그런데 올해 장례식장이 청주시내에 지금 포화상태에 있고 그리고 매점 물품이나 여러 가지 물품구입비가 작년하고 올해 환율이 굉장히 오르락내리락하면서 물품구입 원가가 올라가 가지고 저희가 순이익이 줄어들면서 올해 한 번도 지급을 못했습니다.

○청주의료원장 김영호   의사하고 약사인 경우에는 성과급이 봉급을 줄 거를 다 주고 별도로 주는 보너스가 아니라 성과급제가 2006년도에 복지부에서 의사하고 약사를 연봉제로 봉급체계를 바꾸면서 성과급제를 그렇게 시행을 하라 그래서 현행 봉급을 나눠서 기본급, 성과급 이렇게 나눠서 시행을 하면서 그게 봉급을 보전해 주기 위한 수단으로 성과급이 운영이 되는 거기 때문에 그게 보통 말하는 성과급하고 여기서 의사·약사에게 지급하는 성과급의 개념에 약간 차이가 있습니다. 

○청주의료원장 김영호   연간 급여액에는 성과급이 포함돼 있습니다. 
  그래서 과장님들이 받는 봉급의 반은 기본급으로 돼 있고 반은 성과급으로 구성이 돼 있습니다. 
  그런데 기본급하고 성과급을 합해야지 다른 민간병원에서 받는 봉급 정도의 봉급수준이 되겠습니다. 

○청주의료원장 김영호   잠깐 설명말씀 드리겠습니다.
  영안실에는 저희가 성과급제를 확대를 하기 위해서 작년 연말에 규정을 개정해서 그렇게 했는데 올해 실적이 나빠서 지급을 못했지만 제가 원장으로 취임하면서 바로 성과급을 전 직원이 받을 수 있도록 병원이 흑자가 나면, 당기순이익이 2억원 이상이 되면 초과한 이익금의 20% 이내에서 전 직원이 머릿수로 나눠서 누구나 다 똑같은 금액의 성과급을 받도록 했습니다. 
  그래서 2006년도에는 흑자가 4억이 나서 약 8,000만원의 성과급을 지급을 했고 2007년도에는 흑자가 2억이 나서 약 4,000만원의 성과급을 전 직원에게 청소부아줌마하고 주방아주마까지 다 똑같은 금액으로 지급을 했습니다. 

○청주의료원장 김영호   무료수술이 올해 인공관절하고 개안수술하고 여러 가지 전립선수술하고 합해서 약 181건을 시행을 했습니다. 

○청주의료원장 김영호   2008년도에는 350건 정도 실시를 했는데 전년도에 한 50% 정도밖에는 실적이 지금 안 되고 있습니다. 
  그런데 그 이유가 전년도에는 저희가 의료보호환자 외에 차상위계층이라고, 의료보험료 납부액이 하위 20%에 달하는 저소득계층 바로 위층, 극빈자 바로 위층의 저소득계층의 차상위계층까지 저희가 사업을 실시했는데 그렇게 해서 무료시술을 많이 해  주다보니까 민간병원들에서 「의료법」 위반이라고 이의를 제기했습니다. 
  그래서 보건과하고 보건소 쪽에서 그 기준을 하향 기준해 갖고 의료보호환자만 시행을 하라고 그렇게 조정이 돼 가지고 올해는 저희가 차상위계층까지 확대를 못해서 시술자가 50% 정도로 대상자가 줄게 됐습니다. 

○청주의료원장 김영호   의료보험환자도 본인부담금이 있거든요. 병실료 차액뿐만이 아니라 인공관절수술하면 재료비가 본인부담금이 30∼40만원 정도 들어가는데 그런 거를 저희가 받지 않고 보호1종은 완전무료인데 보호2종은 본인부담금이 좀 있습니다.
  그런데 그런 거를 1종, 2종 다 똑같이 완전무료로 지금 해 주고 있습니다. 

○청주의료원장 김영호   무료환자는 저희가 주로 극빈자를 대상으로 무료수술을 해 드리고 있습니다. 
  그래서 과별로다가 인공관절이나 백내장수술이나 전립선비대증이나 치질환자나 하지정맥류 이런 질환이 있는 분들 중에서 의료보호1·2종 극빈자에 해당하는 환자들을 올해는 실시를 하고 있습니다. 

○청주의료원장 김영호   예, 추천경로는 저희가 공공의료센터하고 공공의료산업 전담자를 작년에 지정을 했습니다. 
  그래서 그 전담자가 시·군에 사회복지과에 협조공문을 보내가지고 보건소나 사회복지과에서 추천을 해 오면 그 분들 중에서 심사를 해서 시행을 하고 있습니다. 

○청주의료원장 김영호   예, 그렇습니다. 

○청주의료원장 김영호   예, 전 직원 단합대회를 했습니다. 

○청주의료원장 김영호   답변을 간단히 드릴까요?

○청주의료원장 김영호   이 문제는 우리 관리부장님이 내용을 소상히 아시기 때문에 제가 관리부장님께 부탁을 드리겠습니다.

○청주의료원장 김영호   예, 알았습니다. 

○청주의료원장 김영호   시행하도록 하겠습니다.

○청주의료원장 김영호   예, 열심히 노력하겠습니다.

○충주의료원장 홍주희   선서!
  본인은 충청북도의회 교육사회위원회 소관의 2009년도 행정사무감사에 임하여 성실하게 감사를 받을 것이며 증인으로서 증언을 함에 있어서는 「지방자치법」 제41조와 동법 시행령 제43조 및 「충청북도의회 행정사무감사 및 조사에 관한 조례」 제9조의 규정에 의하여 양심에 따라 숨김과 보탬이 없이 사실 그대로 말하고 만일 거짓말이 있으면 위증의 벌을 받기로 맹서하고 이에 선서합니다. 

2009년 11월 24일

충주의료원장 홍주희

진료부장 김태진

관리부장 김능환

○충주의료원장 홍주희   충주의료원장 홍주희입니다.
  충청북도의회 교육사회위원회 임현 위원장님을 비롯하여 여러 위원님을 모시고 2009년도 충주의료원의 주요업무추진상황을 보고드리겠습니다.
  보고에 앞서 충주의료원의 간부를 소개하겠습니다.
  먼저 김태진 진료부장입니다.
  김능환 관리부장입니다.
  최명자 간호과장입니다.
  민용기 총무팀장입니다.
  연규홍 공공보건사업팀장입니다.
  김종수 시설장비팀장입니다.
  권영재 원무팀장입니다.
  양재범 전산심사청구팀장입니다.
  이어서 충주의료원의 2009년도 주요업무추진상황을 보고드리겠습니다.
  보고드릴 순서는 첫째 일반현황, 둘째 2009년도 비전과 전략목표, 셋째 전략목표별 추진상황, 넷째 주요현안사업 순으로 보고드리겠습니다.
  위원님들께서 양해하여 주신다면 1페이지와 2페이지의 일반현황과 병원규모는 보고를 생략하고 3페이지 재정규모부터 보고드렸으면 합니다.
  3페이지 2009년도 재정규모입니다.
  2009년도 예산규모는 총 247억으로 편성하였으며 먼저 세입부문을 보면 의료수익 132억2,800만원, 의료외수익 27억1,700만원, 자본적수입 12억3,700만원, 이월금수입 75억9,300만원으로 편성되었습니다.
  세출은 의료비용 172억4,200만원, 의료외비용 14억9,200만원, 자본적지출 39억8,500만원, 예비비 7억1,300만원, 과년도 미지급금 13억4,300만원으로 편성하였습니다.
  다음은 4페이지 2009년도 주요예산 사업입니다.
  병원환경개선과 병동 시설개선에 1억6,200만원, 차량구입비 9,000만원, 심혈관촬영기외 41종의 의료장비 구입비 19억1,600만원, 혈액냉장고 외 61종의 비품 구입비 2억5,100만원 등 시설장비 확충에 24억2,000만원을 계획하여 집행하고 있습니다.
  다음은 5페이지 2009년도 충주의료원의 비전과 추진전략입니다. 
  저희 충주의료원은 2009년도를 ‘국토의 중심에서 21세기 지역의료 선도병원 실현’이라는 비전 아래 첫째 공공의료 확대, 둘째 의료특성화 및 질 향상, 셋째 내실경영 및 조직문화개선의 세 가지 전략목표를 세워 추진하고 있습니다.
  다음은 6페이지 세 가지 전략목표별 추진상황에 대하여 보고드리겠습니다
  첫 번째, 공공의료 확대입니다. 
  지역 내 보건관련 유관기관과의 유기적 협력, 지원체계를 확립하여 의료정보 제공 및 예방교육 실시가 필요하고 사회적 보호가 필요한 계층의 도민을 위한 무료검진과 시술 등 공공의료서비스 확대로 의료안전망을 구축하고자 네 가지 목표를 추진하고 있습니다.
  먼저 첫 번째, 심·뇌혈관 질환 예방·관리사업입니다.
  심·뇌혈관·당뇨 등 만성질환자를 등록관리하는 한편 예방·관리교실을 통하여 질환자들의 자가대처능력을 향상시키고 합병증 의심자에 대한 정밀검사 및 관리를 실시하여 모두 목표를 초과하는 실적을 달성하였습니다.
  두 번째, 지역주민 건강교육 확대입니다.
  질병치료보다 예방의 중요성이 점차 높아짐에 따라 총 26회에 걸쳐 지역주민을 대상으로 한 건강강좌를 비롯하여 음성·괴산·충주·제천·단양 5개 지역 노인복지관과 연계한 방문교육 및 무료진료를 실시하였으며 TV와 라디오 방송을 통한 건강강좌도 적극 시행하였습니다.
  세 번째, 저소득층 무료시술입니다.
  무료시술 범위를 저소득층에 대한 무료개안수술, 무료인공관절시술에서 금년에는 심장질환, 틀니, 고관절 등으로 확대하여 현재까지 총 78건의 실적을 달성하였습니다. 
  2010년도에도 의료소외계층에 대한 다양한 무료시술을 적극적으로 추진해 나가도록 할 계획입니다.
  네 번째 성과목표는 진료봉사 활동강화입니다.
  노인보호시설 및 중증장애인 보호시설 2곳을 선정하여 진료 및 간호서비스를 월 1회 이상 시행하고 있으며 직원 의료봉사단을 구성하여 36회에 걸쳐 1,300명의 무료진료봉사를 추진하였습니다.
  다음은 9페이지 두 번째 전략목표인 의료 특성화 및 질 향상입니다.
  경쟁력을 강화할 수 있는 진료분야를 선택, 집중함으로써 진료특성화를 구현하고 새로운 교육체계 확립으로 전직원의 역량 강화를 위해 4가지 성과목표를 추진하고 있습니다.
  첫 번째, 진료과 특성화 및 의료의 질 향상입니다.
  충북 중·북부 지역 내 유일한 심장촬영기 보유 병원으로써 심장질환자들에게 완벽한 검사와 시술을 제공하여 지난해 7월부터 지금까지 500건의 심장조영촬영검사 중 250건의 중재적시술을 시행했으며 내과 특성화를 위하여 3월중 소화기내과 개설 및 담도내시경 구입을 완료하여 고난이도의 시술을 요구하는 용종제거 및 장절제술을 하고 있습니다.
  또한 복강경외과를 개설해서 대장암, 위암, 담석 등 복강경 수술을 통해 환자들이 수술 후 빠른 치유에 큰 역할을 하고 있습니다.
  아울러 입원환자들에게 한 단계 높은 간호서비스를 제공하기 위해 연말목표로 추진한 간호등급 상향은 7월에 조기 달성하였으며 앞으로 간호서비스 향상을 위한 다각적 방법을 적극적으로 모색해 나가도록 하겠습니다.
  두 번째, 서비스의 질적 향상입니다.
  의료서비스 만족도를 향상시키기 위해서 만족도조사를 실시하는 한편 사내친절강사 양성을 통하여 월 4회 이상 부서별 친절교육을 실시하고 있습니다.
  또한 의료서비스 모니터요원을 선정하여 퇴원환자에 대한 모니터링을 시행하여 환자휴게소 설치 등 총 9건의 병원서비스 개선을 시행하였습니다.
  세 번째, 의료장비 확충 및 환경개선입니다.
  첨단 의료장비 확충을 위해 심혈관촬영기를 비롯한 42종에 18억500만원을 투자하였으며 병원정보 영상안내시스템을 도입해서 내원객들에게 진료과별 대기정보 및 병원홍보, 의료진, 건강검진 등을 소개해줌으로써 병원을 편리하게 이용할 수 있도록 조치하였습니다.
  네 번째, 전직원 역량강화입니다.
  의료진의 국내외 학회 참석 등의 기회를 제공하고 직원의 직무능력 향상을 위해서 위탁교육 및 온라인교육을 통해 외부교육 140명, 내부강사를 통한 교육 1,300명 등 연 1,400명의 직무능력교육을 실시하였습니다.
  12페이지 세 번째 전략목표인 내실경영 및 조직문화 개선입니다. 
  의료욕구의 다양화 및 급변하는 경영환경 극복과 경영성과 증진을 위하여 지속적으로 업무를 개선하고 공정하고 효율적인 인적자원관리를 통해 노사 신뢰를 바탕으로 한 활기찬 직장문화를 조성함으로써 직원 만족도를 높이고 삶의 질 향상을 꾀하고자 추진하고 있습니다.
  첫 번째, 의업수입 증대입니다. 
  저희 충주의료원은 의료수입 증대를 위해서 진료권역 내 보건진료소와 의원과의 협력체계를 구축하고 소화기내과, 복강경외과 개설하여 진료과를 특성화하고 있으며 병상증설 및 수술실 등의 의료환경을 대폭 개선하였습니다.
  이를 통해 환자는 동기대비 23% 증가한 20만5,000명을 진료하였으며 의업수입은 동기대비 35% 증가한 155억6,300만원을 달성하였습니다. 
  두 번째, 병원홍보 강화입니다.
  상반기 중 6개 단체 300명의 시민단체 초청행사를 통해서 의학정보 제공과 더불어 미디어 매체 등을 활용한 의료원 홍보를 적극 추진하고 있으며 다양한 내용을 담은 소식지를 제작하여 지역주민에게 제공하고 하였습니다.
  세 번째, 효율적인 조직 및 인력관리입니다.
  병원의 경쟁력강화를 위해 타 병원과 비교분석한 조직진단을 자체적으로 실시하여 의료직 1명, 간호직 9명, 보건직 1명 등 11명의 정원을 증원하여 환자서비스 개선 및 병원의 경쟁력을 높였으며 우수한 인재를 채용키 위하여 사무직원 공개채용 시험제도를 도입하여 금년에 시행하고 있습니다.
  아울러 뉴패러다임센터와 연계하여 4개월간 충주의료원의 직무분석 등을 실시해서 부서별·직종별 효율적인 인력운용방안을 수립하였습니다.
  네 번째, 노사화합 신나는 직장 분위기 조성입니다.
  전 임·직원의 다양한 의견수렴을 위하여 각종 간담회 및 대화의 시간을 개최하여 노사 신뢰경영의 기반을 마련하고 부서 이기주의 해소를 위하여 부서간 의사소통 및 친목도모를 마련할 수 있는 해피타임 제도를 도입하여 운영하고 있습니다.
  다음은 15페이지 주요현안사업인 충주의료원 현대화 사업입니다. 
  충주의료원 신축 이전사업을 차질 없이 추진하기 위하여 시공 우선협상대상자로 선정된 계룡건설과 총 56회의 협상을 통해 모든 협상을 완료하였으며 현재 충주시의 건축심의가 진행 중이고 도 교통물류과에서 교통영향평가가 진행 중에 있습니다.
  이러한 행정절차를 최대한 빨리 마무리하고 이르면 금년 내에 착공할 수 있도록 혼신의 노력을 다하고 있습니다.
  향후 추진일정에 대해서도 전직원이 혼연일체가 되어 지역주민과 함께 성장할 수 있는 의료원 건립을 위해 최선의 노력을 다하겠사오니 교육사회위원님들의 많은 관심과 적극적인 성원을 부탁드립니다.
  이상으로 충주의료원의 주요업무 추진상황 보고를 마치겠습니다. 
  감사합니다. 
      (2009년도 주요업무 추진상황은 별책)

○충주의료원장 홍주희   지금 몇 페이지…

○충주의료원장 홍주희   예, 그렇습니다. 

○충주의료원장 홍주희   그거하고는 별개입니다.
  직원들의 성과급은…

○충주의료원장 홍주희   예.

○충주의료원장 홍주희   예, 다 포함이 돼 있습니다. 

○충주의료원장 홍주희   예.

○충주의료원장 홍주희   예, 포함돼 있습니다. 

○충주의료원장 홍주희   예, 같습니다. 

○충주의료원장 홍주희   그렇습니다. 
  그러니까 부연설명을 드리면 위원님, 예를 들면 신경외과나 정형외과나 이런 데는 진료성과가 나오니까 그걸 가지고 판단을 하는데 보조과, 쉽게 얘기하자면 진단검사의약과나 영상의학과장이나 그분들은 이렇게 성과가 금액으로 나오지 않으니까요. 그 분들의 연봉을 어떻게 보전해 줄 것이냐 이런 뜻에서 이게 같이 책정이 돼 있죠.

○충주의료원장 홍주희   예.

○충주의료원장 홍주희   전연 영향을 미치지 않는다고는 볼 수 없습니다. 
  이게 퍼센티지로 올라가게 돼 있으니까요. 많이 더 진료를 하신 분은 그래서 연봉 주는 것도 보면 조금씩 차이가 납니다. 많이 차이나는 분들은 연간 아마 2,000만원 이렇게 차이나는 분들도 있거든요.
  그래서 그것은 우리가 예상했던 연봉 책정할 때 예상했던 목표급보다는 훨씬 더 많은 일을 해 주셨을 경우에는 성과급이 더 지급이 되도록 그런 작용을 하죠.

○충주의료원장 홍주희   있습니다. 

○충주의료원장 홍주희   지난해에 최초로 저희들이 지급을 했습니다.
  그랬는데 안타깝게도 작년도에 1억5,000 정도의 흑자를 기록했기 때문에 거기에 따른 20%를 가지고 전 직원을 직급의 차이 없이 공통으로 나눠주도록 이렇게 제도를 가지고 있기 때문에 작년도에 제가 알기로는 전 직원들이 아마 5만원이나 이렇게 정도 성과급을 연말에 받았습니다. 
  그런데 그것은 경상이익이 많이 나면 날수록 직원들에게도 많은 혜택이 돌아가고 그렇게 돼 있는 제도인데 작년도에 처음 시행이 됐고요. 올해나 앞으로 더 많은 이익이 나서 5억 이상 이렇게 나면 더 많이 직원들에게 성과급을 지급할 수 있는 길은 열어놓고 있습니다.

○충주의료원장 홍주희   예, 거의 80건 육박하고 있습니다. 

○충주의료원장 홍주희   예, 유념해서 처리하겠습니다.

○충주의료원장 홍주희   충주의료원장 홍주희입니다.
  자세한 내용은 관리부장이 설명드리도록 하겠습니다.

○관리부장 김능환   관리부장 김능환입니다.
  저희들이 작년도보다 일용노무직이 더 늘어난 이유는 왜냐하면 저희들이 진료과가 더 증원이 됐고요. 또 병상 수도 작년도 236에서…

○관리부장 김능환   그걸 지금 답변…

○충주의료원장 홍주희   충주의료원장 홍주희입니다. 제가 답변드리겠습니다. 
  상근노무직이 12명이 늘어났습니다. 그랬는데 그게 외래가 저희들이 의사가 3명이 늘어나서 외래에 노무직으로 썼습니다. 그러니까 간호조무사를 쓰는데 계약직으로, 정원이 없으니까 계약직으로 쓸 수밖에 없었고요. 최근에 저희들이 신종플루 때문에 발열진료소에 두 사람을 또 추가로 썼습니다.
  그다음에 장례식장하고 우리 구내식당의 인력이 적어서 도저히 그걸 해 나갈 수 없다고 그래서 저희들이 거기에도 또 인원을 각각 2명씩 늘리고 이렇게 해서 실제적으로 늘어난 인원이 상근노무직이 늘어났다 이렇게 표시가 돼 있는 겁니다. 

○충주의료원장 홍주희   비상근으로도 또 해서 해보는데요. 책임감이나 이런 게 상당히 문제를 일으키고 해서 지금 발열진료소는 여기에 상근노무직으로 했지만 이게 끝나면 채용을 끝내도록 이렇게 하고는 있습니다.
  그래서 그때그때 적절히 활용은 하고 있습니다마는 표현을 상근노무직이라고 했습니다. 조금 혼선이 있을 수 있겠습니다.

○충주의료원장 홍주희   그렇습니다.

○충주의료원장 홍주희   알겠습니다. 열심히 하겠습니다.

○충주의료원장 홍주희   충주의료원장 홍주희입니다.
  시술내용을 잠깐 설명드리는 것은 우리 진료부장이 왔으니까 진료부장이 하도록 하겠습니다.

○진료부장 김태선   진료부장 김태선입니다.
  무료개안시술은 저희가 시술적인 면은 백내장이 있어서 안 보이시는 분들 그다음에 녹내장이 있어서 시력을 잃으신 분들에 한해서 해 드리고 있습니다. 

○충주의료원장 홍주희   충주의료원장 홍주희입니다.
  노인보호시설, 중증장애인을 충주 쪽 두 군데를 해서 저희 간호사들이 틈틈이 나가고 이렇게 하고 있습니다. 
  이종호 위원님께서 말씀하신 대로 제천, 단양까지를 확대해서 그렇게 하는 것으로 2010년도에 계획을 잡아서 자주는 못 가지만 최대한으로 노력을 하고요.
  제천에도 영·육아원이 있습니다. 거기 저희들이 자매결연을 해서 자주 나가기도 하고 저도 1년에 두 번 가고 합니다. 
  그러나 아무리 해도 저희들이 모자랍니다. 사실은 더 많은 혜택을 드려야 되겠다 하는 생각을 늘 가지면서도 잘 되지 않습니다마는 하여튼 2010년도에는 더욱 발전시켜서 나가도록 최선의 노력을 다하겠습니다. 

○충주의료원장 홍주희   그렇게 하겠습니다.

○충주의료원장 홍주희   열심히 하겠습니다. 감사합니다.

○충주의료원장 홍주희   그렇지 않습니다. 1등급까지 있습니다. 

○충주의료원장 홍주희   그렇지 않고 간호인력이 더 많이 늘어나야 되니까요.

○충주의료원장 홍주희   그것을 말씀드린 것은 위원님, 간호의 질을 향상시키기 위해서 간호 등급을 자꾸 상향 조정을 하고 있다고 하는 뜻에서 자신 있게 말씀을 드린 거고요.
  정윤숙 위원님 지난해에도 간호부 승격문제 말씀해 주셨던 것 같습니다. 그래서 저희들이 다른 의료원의 현황이라든가 이런 것을 종합적으로 검토를 다 마쳤습니다. 
  그런데 현재로서는 저희들 병원만한 규모에서 간호부를 가지고 있는 의료원은 지금 현재로서는 없고요. 
  저희들이 2011년도에 저쪽으로 이사를 가면서 그때는 충분히 간호부로 승격을 하는 여건에 도달되겠다 이렇게 판단을 지금 하고 있어서 또 간호부로 승격되는 것도 승격되는 거지만 간호의 질도 차츰 향상시켜가야 되겠다 그래서 지금은 또 5등급이지만 내년이고 후년이고 저희들이 4등급, 3등급 이렇게 해서 간호의 질도 높여가는 방향으로 최선의 노력을 다하고 그렇게 생각을 하고 있습니다.